活动公告：

    日前，河南酒店人力资源困局剖析与如何加强校企合作对话研讨会成功召开。开封开元名都大酒店总经理张坤应邀参加，此外，河南多家高端酒店负责人、以及郑州六家高校领导也共聚一堂，就当前酒店业人力资源困局以及如何加强校企合作等议题进行了深入的探讨。

    会议中，由各酒店代表结合本酒店的实际情况，就当前酒店业人力资源困境进行了自我剖析，大家踊跃发言，或难处、或经验、或疑问、或探索，把研讨会的气氛推向了一个高潮。

    在讨论关于“如何加强校企合作，让更多高校毕业生愿意进入酒店，愿意留在河南”议题中，院校界专家学者根据多年的教育经验，围绕当前酒店业人力资源难题，结合高校学生的心理需求，就高校学生为何流失、如何深度加强校企合作，进行了发言。

    开封开元名都大酒店总经理张坤在会上还表示：如果让实习生在校期间实习零碎化，假期多到酒店实习，让学习和实践结合起来。对实习生的发展会更好，会更好的促进实习生对理论知识的吸收，进入工岗位后也能将学到的理论知识在现实中得到更好的发挥。

　　最后，校企之间进行对话，擦出了强烈火花，双方站在客观的立场上，就当前双方固有矛盾：院校方认为企业只把学生作为廉价劳动力，企业认为高校学生思想跳脱，难以掌控等问题进行了探讨，最终达成了一定的共识，双方均表示以后会客观的看待这些问题，校企要加强沟通，多多开展深度合作活动，让高校学生有更好的实习环境、更好的职业发展空间。

 　整个研讨会现场气氛异常热烈，大家还竞相发言。与会嘉宾纷纷表示，此次会议让校企双方直接对话，这是一次异常成功的研讨会，希望这种活动能多多开展。